ポッドキャスト Ep 09. 2022 人事クラウドが市場を席巻する (Ft. Julie Fernandez) 19 5月, 2022 28ミンズリスニング 画像 シェア 詳細 Transcript 2022年、人事部には何が起こるのか？変化の風は、明らかに一つの方向、つまりダウンマーケットに向いています。ここ数年、デジタル技術の活用により、労働のあり方が劇的に変化しています。人財マネジメントは、あらゆる分野の上級管理職の優先リストの上位にランクインし、今や企業が目標を達成する上で重要な役割を果たすことが期待されています。この責任を果たすために、人事組織は最新のデジタルを活用することが重要です。2022年、クラウドHCMソリューションの中堅企業への導入競争が始まり、これまで以上に多くのプロバイダーが参入することが予想される中、Julie Fernandezの話を聞いてみましょう。 シェア Next Podcast ポッドキャスト Ep 10. ソーシャルメディア... 26 5月,2022 23ミンズリスニング 最新のリソース ブログ Common Payroll Challenges That Businesses Must Overcome 2 2月, 2023 4最小読み取り ブログ Common Payroll Challenges That Businesses Must Overcome 2 2月, 2023 4最小読み取り ブログ 給与計算の課題を克服する 零細多国籍企業向けガイド 28 5月, 2024 3最小読み取り ブログ グローバル給与計算におけるセルフサービスオプションの重要性 22 7月, 2024 3最小読み取り ブログ グローバル給与計算における税務コンプライアンスの簡素化 15 2月, 2024 3最小読み取り ブログ データ主導のプランニングで将来を見据えた労働力を構築する 22 2月, 2024 3最小読み取り ブログ グローバルな労働力をナビゲートする：リモート雇用のためのコンプライアンスガイド 20 2月, 2024 3最小読み取り ブログ SAPとNeeyamoのパートナーシップは、シームレスなグローバル給与計算へのロードマップをどのように解き放つのか？ 19 2月, 2024 3最小読み取り ブログ 国境を越え、コンプライアンスのハードルを越える：グローバル給与規制のバランスを取る 12 7月, 2024 3最小読み取り ブログ グローバルな給与計算業務の合理化：ニーヤモとオラクルのパートナーシップ 14 2月, 2024 3最小読み取り ブログ 国別スポットライトコロンビアの給与計算 6 2月, 2024 3最小読み取り ブログ グローバル給与分析：成功のためのインサイトを解き明かす 29 1月, 2024 3最小読み取り 前へ 次へ 最新情報を入手 興味があり、HR、給与計算、EOR の世界に関する知識を渇望している場合は、リソースの購読をお見逃しなく。 必須フィールドを示します ファーストネーム 苗字 メールアドレス CAPTCHA この質問はあなたが人間の訪問者であるかどうかをテストし、自動化されたスパム送信を防ぐためのものです。
