نظام معلومات الموارد البشرية للقوى العاملة طويلة الأجل احجز عرضاً تجريبياً
مميزات المنتج
منصة مرنة قائمة على السحابة لإدارة بيانات الموارد البشرية
مركزة البيانات الرئيسية للموارد البشرية
ادعم رؤيتك لاستخدام بيانات الموظف من خلال الحوكمة المركزية لبيانات الموارد البشرية الرئيسية الخاصة بك. يتم تسجيل جميع معاملات دورة حياة الموظف في مستودع بيانات مركزي تتم مراقبته باستمرار من خلال عمليات الحوكمة المنظمة لتحقيق أقصى قدر من الكفاءة. تحكم قواعد الأعمال والبيانات غير التقليدية واللوائح وحقوق القرار بيانات الموظفين العالمية في النظام مع السماح بالتنوع المحلي.
تبسيط إدارة وحوكمة بيانات الموارد البشرية
في eHub ، يتم تسجيل جميع معاملات دورة حياة الموظف مركزيًا ومراقبتها باستمرار من خلال عمليات الحوكمة المنظمة لتحقيق أقصى قدر من الكفاءة. تساعد آلية النموذج في تشتيت البيانات في دلاء منفصلة ديناميكيًا ضمن فئات مختلفة. مع الدعم الشامل للترجمة ، تم تصميم النظام لمساعدة منظمات الموارد البشرية على التكيف مع احتياجات التشغيل العالمية المتطورة.
تجربة الموظف على مستوى المستهلك
تعمل أداة الخدمة الذاتية البديهية والقوية جنبًا إلى جنب مع تجربة الموظف على مستوى المستهلك على رفع مستوى تقديم خدمات الموارد البشرية من خلال عمليات فعالة وفي الوقت الفعلي. تجعل تدفقات العمل القابلة للتخصيص الموظفين يشعرون بمزيد من التحكم وتعمل كموفر للوقت لا يقدر بثمن للموارد البشرية. بالنسبة لأنظمة الطرف الثالث ، يعمل Neeyamo eHub كنقطة تكامل واحدة وتبادل البيانات.
الرؤية العالمية والتكامل
Neeyamo eHub في مركزية وإدارة المعلومات المتعلقة بالمتقدمين وموظفيك الحاليين والسابقين من خلال واجهة واحدة. يمكن دمج قاعدة البيانات المركزية بسلاسة مع أي نظام للموارد البشرية وهي مصممة لتحسين تجربة الموظف وكفاءته. تعمل عمليات التكامل المعدة مسبقًا أو المعتمدة من خلال بوابة عالمية واحدة على تبسيط عملية التكامل بشكل كبير.
Neeyamo eHub لتوفير إجراءات حوكمة فعالة وتشجيع التفاعل النشط لأصحاب المصلحة مع النظام وبيانات الموظفين الشاملة.
تضمن أفضل ممارسات الصناعة المؤسسية حماية معلومات الموظفين الحساسة. يحتوي النظام الأساسي على عمليات وصول مرنة قائمة على الأدوار مع مستودع من عناصر التحكم القابلة للتكوين التي توفر الوصول فقط كما هو مطلوب.
Neeyamo eHub يوفر أساسًا قويًا لبيانات الموظف من خلال ربطها بعمليات الموظف الأساسية. يتيح القضاء على فجوات البيانات وصوامعها إدارة في الوقت الفعلي لعناصر بيانات الموارد البشرية العالمية بثقة تامة في سلامة البيانات.
تواصل معنا حتى نتمكن من مساعدتك في العثور على الحل المناسب
